Zur Anerkennung für die aktive und qualifizierte Ausbildungstätigkeit wurde der Stadtverwaltung Bad Vilbel von der IHK Gießen-Friedberg eine Urkunde als „Ausbildungsbetrieb 2014 – Bad Vilbel sichert Qualität durch Ausbildung“ überreicht.
Bad Vilbel. Bereits in den vergangenen Jahren wurde dieses Engagement durch entsprechende Urkunden gelobt. „Eine Auszeichnung, über die wir uns sehr freuen“, schildert Bürgermeister Thomas Stöhr (CDU).
Die berufliche Ausbildung stelle das Fundament und den Ausgangspunkt für eine Karriere dar. Arbeitgeber seien daher heute mehr denn je, bedingt durch Fachkräftemangel und technologischem Fortschritt, in der Pflicht, nachhaltig und vorausschauend tätig zu werden, um so auch für die Verwaltung „von morgen“ qualifiziertes Personal heranzubilden.
Bad Vilbel gehe hier mit gutem Beispiel voran und biete in sämtlichen Bereichen der Stadtverwaltung entsprechende Ausbildungs- und Praktikantenplätze an. „Wir bieten interessierten Jugendlichen verschiedene Ausbildungsberufe an: Verwaltungsfachangestellter, Fachkraft für Abwassertechnik, Gärtner und seit 2008 auch im Beruf des Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste“, erläutert Stöhr. Regelmäßig absolvierten angehende Erzieherinnen ihr Anerkennungsjahr in einer der zehn städtischen Kindertagesstätten und künftig auch in der neuen Kita im Brunnenkarree. Auch Fachoberschülern mit dem Schwerpunkt Wirtschaft und Verwaltung sowie Agrarwirtschaft werde die Möglichkeit geboten, ihr Jahrespraktikum bei der Stadt Bad Vilbel zu absolvieren.
„Alle Jugendlichen, die sich für eine Ausbildung bei der Stadt interessieren, können sich auf der Homepage www.bad-vilbel.de über die diversen Ausbildungen informieren“, sagt Stöhr. Die Stellenausschreibungen für das Ausbildungsjahr 2016 werden gegen Ende der Sommerferien ebenfalls auf der quellenstädtischen Homepage veröffentlicht. (zlp)